江苏盐业集团公司漠视职工利益和疾苦，对职工反映强烈的问题无动于衷，消极应对，对职工合理诉求推诿扯皮，冷硬横推，态度简单粗暴，颐指气使。
江苏省盐业集团响水盐业有限公司多人从十八大举报,上访到十九大后，至今无办理结果反馈给举报人。在这期间广大干部职工多人多次到（向）江苏省群众来信来访接待中心,中纪委,国家信访局,全国人大,中央巡视组举报,上访江苏省盐业集团公司及其下属盐城市盐业公司和响水盐业有限公司的违法违纪问题，长期以来，江苏省盐业集团公司及其下属公司领导人对党的方针政策阳奉阴违，拒不执行国家的法律法规，肆无忌惮的践踏《劳动法》,《工会法》等法律法规，对举报人的举报材料推诿扯皮，拒不办理。党的十八大提出了全面依法治国的方针，十九大又提出了坚持全面依法治国的方针，进一步说明党中央对全面依法治国的决心，也体现了党中央对全面依法治国提出了更高的要求。坚持依法治国,依法执政,依法行政共同推进，坚持法制国家,法制政府,法制社会一体建设。
长期以来江苏盐业集团盐城市盐业公司违法直接任免工会主席，广大职工多次到（向）上级有关部门投诉举报，可是盐城市盐业公司总经理王绪林非常嚣张，并猖狂的说:“没谈8人上访到省政府，就是80人到北京上访也无用，我们盐业系统的工会主席全部是直接任免的，我说了算”。确实如王绪林所说，所有举报材料江苏省盐业集团公司都转给了被举报人王绪林办理。
广大职工到中纪委等部门举报王绪林违法违纪问题不但没有办理，还造成了对举报人打击报复，将主要举报人免职降薪（注:原是工会副主席并主持工作，经会大会选举产生的，未设正主席，级别由干部降为普通职工）。
响水盐业有限公司更加肆无忌惮的侵犯职工的合法利益，从未安排过职工带薪体年假，也从未发放加班工资，到2016年10月更是变本加厉的强迫职工无偿实施“九.六”工作法，即每天工作九小时，每周工作六天，无加班工资，领导人还多次在职工会上强调凡周六不来无偿加班的到年底扣除绩效工资。为此，广大职工在忍无可忍的情况下，于十九大召开的第二天，全体销售人员实施停止一切销售活动（含党员及三名中层干部）。就这样仍未将职工的诉求依法解决。省盐业集团公司领导人不但不督促下属公司领导人彻底纠正其违法行为，还钉嘴铁舌，厚颜无耻的说:“在你们投诉后不也偶尔执行一次《工会法》，在你们怠工后不也发了一点加班工资吗，对主要举报 人不就免去工会副主席降为工人幺， 并没有打击报复啊”。
党的十八大,十九大都明确提出了全面依法治国的方针，难道江苏省盐业集团公司及其下属公司领导人这些行为不是典型的不作为？
依照《工会法》；江苏省实施《工会法》办法；《企业工会工作条例》；全总《关于推进工会改革和建设若干问题的意见》及《劳动法》的相关规定。

太霸道

不铲除这些毒瘤，国家法律将被践踏

嚣张跋扈到极顶。

职工为何长时间上访，就是因为江苏盐业集团不作为。

对党阳奉阴违的领导班子

无法无天的企业

不铲除这些社会毒瘤，全面依法治国从何谈起

都是近亲繁殖的干部队伍的恶果

今日上午和江苏省总工会领导人通电话询问工会维权诉求办理情况，省总领导人说:“江苏盐业集团向省总工会回复说是信访人拒绝办理，盐业集团公司己经办理结束”。信访人有盐业集团公司工会负责人葛明和盐城市盐业公司工会主席尚元富来响水公司调查录音内容全过程，葛明说要依法维权找法院，对诉求依法办理我们做不到我们又不是法院。可盐业集团公司还在欺骗上级组织，对职工信访问题不当问题。

有谁能将证据录音内容上传到天涯论坛，让广大论坛人员看看这样的丑恶行为。

国家政令何时能畅通

如此阻碍依法治国的方针政策实践是最大罪人。

依法维权道路太艰难

权利何时能不大于法律

领导人醒醒吧！依法治国的方针政策是阻碍不住的

江苏盐业集团工会负责人竟然公开叫嚣拒不执行国家法律，和当前全面依法治国的方针政策对抗，对信访人说要依法维权找法院去，对信访诉求依法办理我们做不到，我们又不是法院。

全国总工会主席王东明在工会17大代表会议讲:中国工会以忠诚党的事业，竭诚服务职工为已任，坚持组织起来，切实维权的工作方针，坚持以职工为本，主动依法科学维权的维权观，促进社会主义法律……

江苏盐业集团何时能遵守国家法律

说一套做一套，纯粹的两面人。